RSS-linkki
Kokousasiat:https://kauhava-d10.oncloudos.com:443/dyninternet/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://kauhava-d10.oncloudos.com:443/dyninternet/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Konserni- ja henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 23.06.2025/Pykälä 14
| Edellinen asia | Seuraava asia |
Eräiden virkojen lakkauttaminen ja viran perustaminen
Konserni- ja henkilöstöjaosto 23.06.2025 § 14
220/01.04.00/2025
Valmistelija Hallintojohtaja Liisa Salo 22.6.2025
Kuntalain 90 §:n mukaa hallintosäännössä annetaan tarpeelliset määräykset mm. henkilöstöorganisaatiosta.
Kauhavan valtuusto on 26.5.2025 hyväksynyt kaupungille uuden hallintosäännön, jota on vielä tarkistettu 2.6.2025. Uuden hallintosäännön mukaan kaupungin henkilöstöorganisaatiota johtaa kaupunginjohtaja ja hänen alaisuudessaan neljä toimialajohtajaa konsernihallinnon, elinvoimapalveluiden, sivistyspalveluiden ja teknisten palveluiden toimialoilla. Teknisten palveluiden toimialalla yhdistettiin tilapalveluiden ja rakennuttamisen vastuualueet omaisuuden hallinnan ja rakennuttamisen tehtäväalueeksi, jonka päällikkönä toimii kiinteistö- ja rakennuttamispäällikkö. Henkilöstöorganisaatiosta poistuvat tilapalvelupäällikön ja rakentamispäällikön virat. Sivistyspalveluiden toimialalta varhaiskasvatuksen tehtäväalueelta poistuu varhaiskasvatuksen palveluohjaajan virat.
Hallintosäännön 57 §:n mukaan kaupunginhallituksen konserni- ja henkilöstöjaosto päättää virkojen perustamisesta ja lakkauttamisesta.
Esittelijä Kaupunginjohtaja Vesa Rantala
Päätösehdotus Konserni- ja henkilöstöjaosto päättää
- lakkauttaa rakentamispäällikön viran;
- lakkauttaa tilapalvelupäällikön viran;
- lakkauttaa varhaiskasvatuksen palveluohjaajan virat; ja
- perustaa kiinteistö- ja rakennuttamispäällikön viran. Virka täytetään 1.7.2025 alkaen toistaiseksi.
Päätös Konserni- ja henkilöstöjaosto hyväksyi yksimielisesti kaupunginjohtajan ehdotuksen.
Lisätietoja Hallintojohtaja Liisa Salo, puh. 050 330 5286,
etunimi.sukunimi@kauhava.fi
______________________________
| Edellinen asia | Seuraava asia |