RSS-linkki
Kokousasiat:https://kauhava-d10.oncloudos.com:443/dyninternet/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://kauhava-d10.oncloudos.com:443/dyninternet/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 10.02.2025/Pykälä 22
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |
Henkilöstö- ja talouspäällikön viran aukijulistaminen ja kelpoisuudesta päättäminen sekä valintaa valmistelevan työryhmän nimeäminen
Kaupunginhallitus 10.02.2025 § 22
7/01.01.01.01.02/2025
Valmistelija Hallintojohtaja Liisa Salo 6.2.2025
Hallintosäännön 49 §:n mukaan viran julistaa haettavaksi se viranomainen, joka tehtävänä on valita ko. henkilö. Hallintosäännön 50 §:n mukaan kaupunginhallitus päättää alaistensa viranhaltijoiden sekä sivistysjohtajan ja teknisen johtajan valinnasta. Hallintosäännön 48 §:n mukaan viran kelpoisuusvaatimukset päättää se, joka julistaa viran haettavaksi. Näihin perustuen kaupunginhallitus päättää henkilöstöjohtajan viran aukijulistamisesta ja kelpoisuusehdoista.
Tapana on ollut, että kaupunginhallitus nimeää johtavien viranhaltijoiden valintaa valmistelevan työryhmän, johon kuuluu 2-5 luottamushenkilöä sekä kaupunginjohtaja ja hallintojohtaja.
Henkilöstöjohtaja sijoittuu Kauhavan kaupungin viranhaltijaorganisaatiossa vastuualueen esihenkilö- eli ns. päällikkötasolle. Sen vuoksi on perusteltua muuttaa henkilöstöjohtajan virkanimike päällikkö-loppuiseksi, jolloin nimike on vastaava muiden vastuualueiden esihenkilöiden kanssa.
Tällä hetkellä henkilöstöjohtajan virkaan sisältyy myös muita kuin henkilöstöasioihin liittyviä tehtäviä, kuten tietohallinnosta ja vaaleihin liittyvistä järjestelyistä vastaaminen. Viran tultua avoimeksi on selvitetty vaihtoehtoja tehtävien uudelleenjärjestelemiseksi. Selvittelyssä on päädytty tehtävään. johon sisältyy henkilöstöasioiden lisäksi myös taloushallinnon tehtäviä, kuten talous- ja henkilöstöhallintopalvelujen esihenkilötehtävät, kaupungin maksuvalmiuteen ja -liikenteeseen liittyviä tehtäviä sekä talousarvio-, tilinpäätös- ja osavuosikatsaus -asiakirjojen valmistelu. Nykyisen henkilöstöjohtajan tehtäviin sisältyvä tietohallinnon vastuualue sekä vaalijärjestelyistä vastaaminen siirretään hallintojohtajalle. Hallintojohtajalle jää edelleen vastuu talousarvio- ja tilinpäätösprosesseista sekä muita talouteen, kuten antolainoihin, takauksiin ja niiden vakuuksiin liittyviä tehtäviä.
Valmistelun yhteydessä on selvitetty TSL:n 7. luvun 4 §:n edellyttämä työn tarjoamis- ja koulutusvelvollisuus.
Jotta virkanimike kuvaa tehtävän sisältöä, muutetaan nimike henkilöstö- ja talouspäälliköksi 1.4.2025 alkaen, jolloin virka julistettaisiin haettavaksi henkilöstö- ja talouspäällikkönimikkeellä. Kuntatyönantajien henkilöstötilaston mukaan nimikkeellä henkilöstöjohtaja palkattuja oli 74 kpl ja henkilöstöpäällikkö 128 kpl. Ammattinimikkeissä ei ole mukana nimikkeitä, joissa työskentelee alle 10 henkilöä (esim. talous- ja henkilöstöpäällikkö). Kauhavan kaupungin hallintosäännön 33 §:n mukaan kaupunginjohtaja päättää virkanimikkeiden muuttamisesta johtoryhmän ja vastuualueiden esihenkilöiden osalta.
Henkilöstö- ja talouspäällikön lopullinen tehtäväkuva muokataan valittavan henkilön vahvuuksiin perustuen. Tehtävien jakautumista hallintojohtajan ja henkilöstö- ja talouspäällikön välillä tarkastellaan rekrytoinnin, hallintosääntöpäivityksen ja vuoden 2026 henkilöstösuunnitelman yhteydessä.
Esittelijä Kaupunginjohtaja Vesa Rantala
Päätösehdotus Kaupunginhallitus päättää julistaa henkilöstö- ja talouspäällikön viran yleisesti haettavaksi 28.2.2025 klo 12 mennessä.
Virkaan valittavalta vaaditaan korkeakoulututkintojen järjestelmästä annetun asetuksen (464/1998) 2 §:ssä mainitussa yliopistossa suoritettu soveltuva ylempi korkeakoulututkinto sekä kokemusta henkilöstö- ja työmarkkina-asioista.
Lisäksi valittavalta edellytetään hyviä vuorovaikutustaitoja ja hyvää yhteistyökykyä.
Arvostamme kunnallishallinnon tuntemusta.
Hakuilmoitus julkaistaan kaupungin julkisessa tietoverkossa, KuntaRekryssä ja Työmarkkinatorilla.
Kaupunginhallitus nimeää henkilöstö- ja talouspäällikön valintaa valmistelevan työryhmän, johon valitaan kaupunginhallituksen puheenjohtajisto, konserni- ja henkilöstöjaoston puheenjohtaja sekä kaupunginjohtaja ja hallintojohtaja.
Päätös Kaupunginhallitus hyväksyi yksimielisesti kaupunginjohtajan ehdotuksen.
Lisätietoja Hallintojohtaja Liisa Salo, puh. 050 330 5286,
etunimi.sukunimi@kauhava.fi
______________________________
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |